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姓名： | 李绘芳 |
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领域： | 人力资源 企业战略 企业文化 领导艺术 礼仪培训 |
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地点： | 河南 郑州 |
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我的课程列表
如何做好营销工作培训 2013-03-14 09:15:02 | 收藏
| 1. 摆脱以往固有的思维模式，重新认识营销工作，以新思维审视当下营销目标 2. 掌握销售过程中的关键点，从关键入手，重点突破，熟悉运用销售技巧 3. 清楚营销人员在销售工作中的定位，权责分明 4. 熟悉销售工作的流程及每个步骤中所必须的关注的营销点 |
全面生产维护培训 2013-03-14 09:14:32 | 收藏
| 1.了解TPM对企业的重要 2.OEE的计算和如何改善OEE 3.理解5S与TPM的关系。 4.如何建立和维护设备的历史记录，评价目前的TPM水平。 5.掌握实施TPM的方法。 |
情绪管理与压力管理培训 2013-03-14 09:13:23 | 收藏
| 有效缓解情绪、释放压力，有助于提高工作效率 |
情商领导力培训 2013-03-14 09:12:53 | 收藏
| 系统学习情感智商的实战理念，实现管理变领导的真正跨越 掌握情商领导力极具实战价值的五大核心体系 掌握如何防制结合的实现企业凝聚力和战斗力倍增 学习作为新生代员工管理者所需具备的全新的领导方式 掌握作为新生代领导者如何能够扶上助下，达成管理效果 掌握全心的激励理念和实用方法，实现“花钱少，激励好”的目标 具备帮助企业团队实现高情商团队打造的基本能力 |
顾客类型分析培训 2013-03-14 09:12:20 | 收藏
| 1.了解群体集聚的特点，更好的审视团队的配合度与配置型 2.对顾客的购买行为心理有初步的理解，并熟悉其变化带来的潜在商机 3.掌握实战的应对技巧，并通过人货的对接实现业绩的快速倍增 |
高效的管理沟通技巧培训 2013-03-14 09:11:45 | 收藏
| 充分认识沟通以及沟通的意义 掌握沟通的核心原理 重点掌握不同沟通形式与渠道下的沟通技巧 重点掌握作为员工如何与不同对象沟通的基本技巧和思路 |
电子商务与网络营销培训 2013-03-14 09:11:06 | 收藏
| 陈述大客户管理的流程和工具 描述赢得销售回报的4大步骤 掌握销售的三种方法 运用销售机会模板开发大客户 |
卓越执行力培训 2013-03-13 10:34:05 | 收藏
| 《卓越执行力培训》课程目的树立管理者的团队思想与沟通意识，切实提升管理团队的执行能力，锻炼决策团队理解战略、分解任务、确立目标、制定计划、改进绩效、提高效率、完成任务的能力。 |
员工执行能力培训 2013-03-13 10:33:30 | 收藏
| 一个企业的成功，20%在策略，80%在执行。企业目标达成的关键就在于企业的执行力。没有执行力，一切都是空谈。一个高效能的单位一定是个执行力强的单位。 |
一流物业经理培训 2013-03-13 10:32:46 | 收藏
| 物业经理的业务能力和素质的高低直接影响到其所管物业的管理水平，也直接影响到该物业所有人和使用人的权益。所谓“兵熊熊一个，将熊熊一窝”，这句民间俗语很清晰地表述了物业经理对所管物业管理水平的重要性 |
危机传播管理:流派、范式与路径 2013-03-13 10:31:35 | 收藏
| 危机传播管理、流派、范式与路径的需求是企业需注意和必知的危机。 |
商务演讲技巧培训 2013-03-13 10:30:25 | 收藏
| 你不必操习那些你曾经不屑一顾的所谓技巧来获得他人赏识； 你不必让自己的成就与虚与委蛇、见风使舵、患得患失、畏首畏尾相联系。 在阳光下拥有朴素的成功，让自己变得敢于、乐于、善于为世界创造价值。 |
全面运营管理 2013-03-13 10:29:53 | 收藏
| 中层管理者掌握自我管理的方法，学习时间管理的方法与工具，安排好日常工作； 学会应用目标来管理团队，并将愿景转化为具体工作目标去执行课程内容； |
趋势交易法培训 2013-03-13 10:28:57 | 收藏
| 旨在通过游戏的方式让客服人员获得专业而有效的培训。书中具体讲述了培训材料、集体讨论、问卷调查等内容，这些内容具有一个共性——鼓励客服人员回忆并了解一些有助于改善其工作成效的关键点。绝大多数的游戏和练习用时都比较短，通常在20分钟以内。培训过程简单易行的同时卓有成效。 |
企业战略营销培训 2013-03-13 10:28:21 | 收藏
| 帮助企业通过构建、培育、更新核心竞争优势来实现企业的竞争优势；通过与环境的不断适应、资源的调配来实现商业模式的创新；通过建立结构化的思维方式，从战略高度解决营销问题，系统梳理企业营销体系 |
企业员工企业员工职业生涯规划与管理培训 2013-03-13 10:27:52 | 收藏
| 企业员工职业生涯规划与管理是人力资源管理、MBA、MPA、劳动人事管理、劳动经济学等专业研究生、本科生培养中的一门十分重要的核心课程，也是广大研究生、本科生基础素质培养的必修课程。在近年的教学实践中，该领域的知识和技能对指导学生正确选择职业、合理安排一生事业的发展都具有十分重要的作用，应当成为高校学生、公司职员、国家机关公务员等有关人员提高基本职业素养和技能、取得未来职业生涯成功必备的基础知识 |
企业生产成本优化培训 2013-03-13 10:27:14 | 收藏
| 从实战的角度出发，以日常工作中的事例为基础，结合大量的现场图片和案例，帮助学员转变观念，提升管理能力，从而让其带领的团队创造出更高的业绩。七步教学法，使本培训不只是两天的现场授课 |
企业人才储备战略管理培训 2013-03-13 10:26:43 | 收藏
| 企业没有人才就谈不上企业未来。大多中小型企业均是精明老板带一群常被他号称为像驴的下属，强将手下是弱兵，这种“马驴文化”特质的企业很难走远，因为老板缺乏选才标准，没有留人方法更不会有人才规划意识，当然缺人才是心中之痛。本课程将在总结国内外标竿企业人才战略经验和大量咨询项目实践经验的基础上为企业的人才战略和人力资源规划提供系统的思路和实操性的解决办法。 |